lunes, 19 de marzo de 2012

LOS DOCENTES DECIDIERON


EL FRENTE GREMIAL DOCENTE BONAERENSE
(FEB – SADOP – AMET – UDA – SUTEBA)
CON LA FUERZA DE LA UNIDAD
ACEPTO LA PROPUESTA SALARIAL Y DISCUSIÓN DE CONDICIONES LABORALES PRESENTADA POR EL GOBIERNO DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES


Ø     Incremento de $ 242,00 nuevos al Básico de Preceptor $1453.

Ø     El Básico de Maestro de Grado pasa a ser 1598,30 (Cód. 0110, 0510, 0511).

Ø     Aumento en la Bonificación remunerativa bonificable por antigüedad (Código 0445) en $ 64,00 de $ 154 pasaría a $ 218,00.

Ø     Aumento en la Bonificación remunerativa (Código 0455) en $ 92,00
de $ 359 pasaría a $ 451,00.

Ø     Incremento en las bonificaciones diferenciales por función en 7 %.

1 - Bonificación de primaria/inicial (cód 0641/0623) pasa del 31% al 38%.
2 - Bonificación de Especial (Cód. 0623) pasa del 43% al 50%.
3 - Bonificación de Psicología (Cód. 0623) pasa del 39% al 46 %.

Ø     Incremento en la bonificación por función de Preceptor en 5 %.

1. Bonificación para Preceptor (código 0646) pasa del 20% al 25%.

Salario Inicial garantizado para MG $2900

NO DESCUENTO DE LOS CUATRO  DÍAS CAÍDOS POR PARO, EXCEPTO EL DEL 6 DE MARZO CONVOCADO POR CTERA QUE SE DISCUTE EN EL ÁMBITO NACIONAL

TODO A PARTIR DEL 1° de MARZO (se cobra en Abril)

Además:

·        Continuidad de la Comisión Técnica de Salud Laboral.
·        Continuidad de la Comisión Técnica de Condiciones laborales.
·        Creación de una Comisión permanente que discuta conformación del Salario docente.
·        Se conformará una Comisión que en un plazo perentorio resuelva los topes de las
  Asignaciones Familiares.

A partir del reclamo permanente de Suteba por la situación de infraestructura, la DGCyE constituyó una Comisión de trabajo para avanzar en el tema.


Sec. Gremial SUTEBA Florencio Varela